Door middel van online-campagnes via social media brengen wij jullie vacatures en employer branding onder de aandacht bij de juiste doelgroep. We richten ons op strategische platformen die perfect aansluiten bij zowel de doelgroep als het ideale publiek.

Onze aanpak met social media gaat verder dan alleen het bereiken van actief werkzoekenden; we richten ons ook op passief werkzoekenden. Dit zijn mensen die niet actief op zoek zijn naar een nieuwe uitdaging, maar die we toch kunnen aanspreken en motiveren met goed geplaatste en doordachte campagnes. Dankzij deze gerichte benadering zijn we in staat om een breder publiek te bereiken en kandidaten aan te trekken die anders misschien niet zouden overwegen om van baan te veranderen.

Door gebruik te maken van de kracht van social media, kunnen we effectief inspelen op de behoeften en interesses van de doelgroep, waardoor we jullie vacatures en employer branding op de meest efficiënte manier onder de aandacht brengen. Hierdoor zorgen we ervoor dat de juiste mensen jullie organisatie leren kennen en geïnteresseerd raken in de mogelijkheden die jullie te bieden hebben.